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成果激勵
六西格瑪成果是追求卓越績效的體現(xiàn),值得公開承認(rèn)和獎賞,以增強(qiáng)參與員工的自尊和成就感.企業(yè)需要根據(jù)所在行業(yè)的特點(diǎn)以及自己的條件,制定多樣化的勵方式和手段,包括物質(zhì)的和精神的激勵.
企業(yè)可依據(jù)項(xiàng)目評審的結(jié)果,設(shè)立有序六西格瑪項(xiàng)目、六西格瑪成就獎、明黑帶和綠帶等各種獎項(xiàng),授予項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)和成員.
(1)物質(zhì)激勵.可包括:
1)獎金.
2)獎品.
3)晉升與加薪.
要基于個(gè)人貢獻(xiàn)的大小來評價(jià)團(tuán)隊(duì)成員在六西格瑪團(tuán)隊(duì)中的績效,進(jìn)行獎金分配.
(2)精神獎勵.可包括:
1)讓項(xiàng)目黑帶或綠帶有機(jī)會登臺發(fā)布結(jié)果,可邀請其親屬、朋友參加.
2)高層領(lǐng)導(dǎo)簽署表彰令,親自參加成果發(fā)布會議、成果表彰儀式或宴會,予獎狀、獎?wù)禄颡勁?刻有項(xiàng)目名稱和黑帶等團(tuán)隊(duì)成員姓名).
3)將項(xiàng)目報(bào)告及團(tuán)隊(duì)成員照片刊登在公司的新聞媒介上.
4)完成六西格瑪管理培訓(xùn)也是一種成果,因此可給完成課程的人員授予證書激章等.
黑帶與綠帶認(rèn)證
黑帶與綠帶認(rèn)證也是一種激勵,一種對員工職業(yè)生涯發(fā)展的激勵.企業(yè)可以自行認(rèn)證,也可以鼓勵員工參加權(quán)威的第三方機(jī)構(gòu)(如中國質(zhì)量協(xié)會)組織的資格考試、項(xiàng)目評審和注冊.
1)完成黑帶知識課程培訓(xùn),至少完成兩個(gè)項(xiàng)目,取得顯著收益,并為通過企業(yè)內(nèi)部成果評審的項(xiàng)目組長,予以公司內(nèi)部黑帶認(rèn)證,發(fā)給黑帶證書.
2)完成綠帶知識課程培訓(xùn),組織完成或參與完成年收益較顯著的若干個(gè)項(xiàng)目(如1——2個(gè)),并通過企業(yè)內(nèi)部項(xiàng)目成果評審,予以公司內(nèi)部綠帶認(rèn)證,發(fā)給綠帶證書.
作者：博革咨詢
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